Argar Consultores nace en 1995 y lo hace con una actitud positiva, práctica y seria y con el objetivo de aportar soluciones a las dificultades de particulares y empresas.

PRINCIPALES MAGNITUDES

Áreas de Actividad (Evolución)

  • 2014 – Fiscal, Laboral, Jurídico.
  • 2015 – Refuerzo en el área de extranjería y gestoría.

  • 2014 – Correduría de Seguros.
  • 2015 – Especialización en flotas.

  • 2014
    • Transferencias /bajas de vehículos (telemática)
    • Renovaciones /canjes  de permiso de conducir
    • Trámites de Extranjería.
    • Catastro y Escrituras.
    • Impuestos de Donaciones y Sucesiones.
    • Matriculaciones
    • Tarjetas de transportes
  • 2015 – Consolidación de la Gestoría administrativa.

NUESTRO COMPROMISO

  • Mantener el modelo de contabilidad, laboral y fiscal.
  • Afianzar la Correduría de Seguros como referencia.
  • Consolidar la Gestoría Administrativa.

Creamos valor a largo plazo para nuestros clientes, y contribuimos al crecimiento de sus empresas por un lado y le damos tranquilidad ante posibles contingencias, para que puedan desarrollar su actividad profesional y/o personal sabiendo que tanto sus asuntos de gestión, administrativos y de aseguramiento se encuentran en buenas manos, en nuestras manos.

Asesoramiento profesional para todas las consultas en el ámbito de asesoría, gestoría, seguros, formación, banca, departamento jurídico, e inmobiliaria

Ser la empresa de referencia para las empresas en el ámbito de Gestoría y Consultoría Integral.

INFORME DE ACTIVIDADES

El año 2015 se desarrolló mejor de lo esperado, vislumbrándose unas posibilidades de crecimiento a pesar de la crisis financiera. Nos hemos dado cuenta que nuestros clientes requieren soluciones integrales para que cada uno de ellos puedan enfocar su actividad en lo que realmente les importa tanto a nivel productivo como a nivel personal.

Nuestra compañía tiene soluciones viables a estos retos. La creación del conocimiento y la apuesta por la tecnología y la información es la ventaja competitiva que podemos ofrecer con respecto a nuestros competidores.

En el área contable, laboral y fiscal hemos seguido implementando procesos que nos permiten ser mas eficaces; hemos eliminado los riesgos de errores realizando chequeos cruzados con la información de los contratos de trabajo, las declaraciones de la renta y los seguimientos de la contabilidad de nuestras empresas.

Argar Consultores ha iniciado el año impulsando el área de la Correduría de Seguros, utilizando la herramienta de gestión ebroker que a día de hoy es líder mundial de gestión de seguros, nuevos profesionales que dan solidez a la correduría, y especialización en nuevos ramos como agrarios, transporte, mercancías y vida.

El trabajo se realiza integrado y en equipo, desarrollando todas la actividades interrelacionadas y con el único objetivo de realizar las tareas con eficacia y objetividad.

ÁREAS DE ACTIVIDAD

CONSULTORES

CONSULTORES

Argar Consultores nace en 1995 y lo hace con una actitud positiva, práctica y seria y con el objetivo de aportar soluciones a las dificultades de particulares y empresas.

SEGUROS

SEGUROS

Argar consultores Correduría de Seguros está colegiado en el Colegio de Mediadores de Seguros, y se encuentra inscrito en la D.G.S. con clave CS-J/133. ENTRAR

CONTABLE, LABORAL Y FISCAL

El año 2015 se desarrolló mejor de lo esperado, vislumbrándose unas posibilidades de crecimiento a pesar de la crisis financiera. Nos hemos dado cuenta que nuestros clientes requieren soluciones integrales para que cada uno de ellos puedan enfocar su actividad en lo que realmente les importa tanto a nivel productivo como a nivel personal.

Nuestra compañía tiene soluciones viables a estos retos. La creación del conocimiento y la apuesta por la tecnología y la información es la ventaja competitiva que podemos ofrecer con respecto a nuestros competidores.

CONTABLE Y FISCAL

  • Confección de los impresos para la presentación de las declaraciones fiscales:
  • IRPF, IVA, IMPUESTO DE SOCIEDADES, y PATRIMONIO
  • Asesoramiento continuo en materia fiscal y contable.
  • Altas en el IAE y tributos locales.
  • Estudio y confección de módulos.
  • Contabilidad.
  • Encuadernación y diligencia de presentación de libros oficiales.
  • Aplazamiento/fraccionamiento de deudas.Contable y fiscal

LABORAL

  • Cálculo y confección de nóminas y boletines de cotización a la Seguridad Social.
  • Solicitud de alta, baja y variación de datos de la empresa y el trabajador.
  • Apertura de centros de trabajo y certificaciones de empresa.
  • Contratos de trabajo y prórrogas, finiquitos y notificaciones de fin de contrato.
  • Autónomos.
  • Incapacidad temporal, invalidez y jubilaciones.
  • Recursos, certificaciones, solicitudes de subvenciones al fomento del empleo estable.
  • CEMAC
  • Informe del coste salarial de un empleado para la empresa.
  • Asesoramiento sobre bonificaciones a la empresa según tipo de contrato.
  • Vida laboral de la empresa y sus empleados.
  • Diligencia de libros de visita y personal.
  • Convenios laborales.

EXTRAJERÍA

  • Permisos de trabajo y residencia.
  • Canjes de permiso de conducir.
  • Nacionalidades.
  • Arraigos.

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